De gode arbeidsplassene ryker først

Nå har streiken vart i halvannen uke og vi har, ikke overraskende, litt mer på hjertet.

Kjernen i denne konflikten handler i stor grad om at man må sparke oppover, ikke nedover. Det er urimelig å holde små uavhengige bedrifter på randen av konkurs, men likevel: Det mest urimelige vil være å be mennesker i lavtlønnede yrker om å gå uten penger ved sykdom. 

Streiken er rett og slett ris til feil ræv.

Det hele bunner i en systemsvikt som er uholdbar, men som vi uttalte til Dagsavisen: 

Den kampen er adskillig enklere å ta for en stor organisasjon som NHO eller Fellesforbundet, enn for en bartender med tom sparekonto.

Dersom Fellesforbundet kunne møtt NHO med forståelse for at små bedrifter vil ha vanskelig for å forskuttere, samtidig som NHO må ha forståelse for at det vil være minst like vanskelig for den enkelte ansatte å ta den kampen alene, ville man hatt et bedre utgangspunkt for videre forhandlinger.

NHO og Fellesforbundet må samarbeide i stedet for å oppføre seg som 15 år gamle gutter i gymgarderoben. Det er den eneste måten vi kan tørke støv av vilkårene i bransjen og bedre betingelsene for alle parter. Å sage over greinen man sitter på er ikke bra for noen, hverken de som sitter på greinen eller de som står på bakken under.

For hvem er det egentlig som rammes av denne streiken? 

nyheter

Kraftig opptrapping: – Vi mener alvor

Det korte svaret er alle. På kort sikt er de eneste som tjener noe på dette de som streiker – for så dårlig tjener de at streikebidraget faktisk ofte er mer lukrativt enn lønnen de i utgangspunktet har. Og hvis du lurer på definisjonen av et paradoks kan du lese dette avsnittet en gang til.

Nå skal det sies at de store kjedene som kan dure på som vanlig nok også tjener litt på dette, og her kommer vi til et viktig poeng. Forhandlingslederne virker å ha null hastverk, og det er de gode arbeidsplassene som ryker først. 

Aktivitetsnivået i vårmånedene er rett og slett selve bærebjelken i mange småbedrifters økonomi, og det som holder oss flytende gjennom vinteren – og hver eneste dag teller. 

Det vil ikke gagne de organiserte arbeidstakerne dersom bedriften de jobber for går konkurs eller havner i økonomisk uføre. Streiken er rett og slett ris til feil ræv, og dersom man ønsker at det fremdeles skal eksistere små, uavhengige steder begynner det faktisk å brenne litt på dass.

Vi sier det ofte, men denne gangen mener vi det virkelig: Det må en holdningsendring til!

Stemmer er ABC Nyheters debattseksjon. Dette er meningsytringer, og innholdet står for skribentens regning. Ønsker du å bidra? Send kronikk eller debattinnlegg til stemmer@abcnyheter.no.