Ansatte i den katolske kirke føler seg uglesett av ledelsen

Politiet bærer ut beslag fra kontorene til Oslo bispedømme i februar 2015. Foto Cornelius Poppe / NTB scanpix
Politiet bærer ut beslag fra kontorene til Oslo bispedømme i februar 2015. Foto Cornelius Poppe / NTB scanpix Foto: NTB scanpix

Oslo (NTB): I kjølvannet av medlemsjuks-saken i Oslo katolske bispedømme, opplever ansatte i kirken at ledelsen forfølger egne ansatte og forsøker å presse ut kritikere.

Denne artikkelen er over ett år gammel og kan innholde utdatert informasjon

Kilder i Oslo katolske bispedømme sier til Aftenposten at kirkeledelsen ser nedover i organisasjonen og stempler ansatte som stiller seg kritiske til håndteringen av medlemsjuks-saken, offentlig og innad i kirken, som illojale.

Minst fire administrasjonsansatte har sluttet etter at biskop Bernt Eidsvig og økonomisjef Pham Cong Thuan ble siktet for å ha jukset med menighetens medlemstall.

I kirken jobber 70 ansatte, og de aller fleste dyrker sin tro i menigheten. Lojalitetsbånd løper på tvers av generasjoner, ekteskap og familier. Ifølge en rapport fra Arbeidstilsynet som Aftenposten har fått innsyn i, var det blant de ansatte ulike holdninger til medlemsjuks-saken, og dette er blitt en kilde til konflikt.

Administrativ leder i kirken, Lisa Wade, understreker overfor avisen at hun ikke kjenner seg igjen i bildet som tegnes av en kirkeledelse som forfølger sine egne ansatte. (©NTB)

Mer fra ABC Nyheter
Siste fra forsiden

Velkommen til debatt

ABC Nyheter ønsker velkommen til debatt om det meste. Men vi krever at du er saklig og viser respekt for menneskene sakene handler om og dine meddebattanter. Regler for kommentering finner du her.

Tor Strand, redaktør.

comments powered by Disqus