Høyre-topp raser mot sykmeldt KFUM-sjef

Denne artikkelen ble først publisert hos Finansavisen.

Finansavisens artikler om KFUK-KFUM Global-sjefen Fredrik Glad-Gjernes virke som yrkesdemonstrant har skapt stor interesse. Også politisk. Mahmoud Farahmand, som sitter i finanskomiteen for Høyre, vil nå endre sykelønnsordningen.

– Min umiddelbare reaksjon er at det er urovekkende at folk er så åpne om hvordan de misbruker velferdsstaten. Funksjonen med sykmelding skal være å komme seg på beina og fortest mulig komme tilbake på jobb, sier Farahmand.

– Aktivisme kan ikke være det vi skal leve av etter oljen.

– Det er vanskelig å vite Glad-Gjernes' tilstand, men det er uheldig at det fremstår som han tar seg friheter som sykmeldingen ikke er tiltenkt for. Jeg er grunnleggende uenig i at man skal kunne bruke all sin tid som aktivist ved sykmelding. Det redusererer tilliten i samfunnet, sier han.

– Slike handlinger skaper tvil

– Vi er alle enig i at man skal trekke inn skatter for å skape et sikkerhetsnett. Slike handlinger som vi hører om her skaper tvil om systemet fungerer slik det er tiltenkt. Sykelønnsordningen kan fremstå som provoserende generøs, sier Farahmand.

Fredrik Glad-Gjernes har vært sykmeldt fra sjefsjobben i KFUK-KFUM Global i hele 2024. Ifølge styreleder Eirin Smedsrud Bekk jobbet han «litt» i 2023.

Denne typen saker er åpenbart svekkende for tilliten og holdningene til skatt, og kan over tid redusere viljen til å betale skatt.

– Hvis du skal være aktivist kan du være ansatt i organisasjonene som driver med slikt. Hvis man er syk får man sykmelding for å hvile eller få behandling for å returnere til jobb. Det er klare retningslinjer om hva som er forventet. Her fremstår det som man ikke ønsker å jobbe, men heller være en demonstrant gjennom velferdssamfunnet, sier Farahmand.

Han reagerer også på at ikke styret i KFUK-KFUM Global reagerer på Glad-Gjernes aktivisme samtidig som han er sykmeldt.

«På et generelt grunnlag kan ikke en arbeidsgiver bestemme over en arbeidstagers fritid», sa Smedsrud Bekk til Finansavisen.

– Sykmelding bør tematiseres

Farahmand mener mange sykefravær bidrar til å svekke tilliten til velferdsstaten.

– Økonom Karl Moene og andre snakker om tillit i samfunnet når han snakker om ulikhet. Sjelden snakkes det om at slik handling vi ser her bidrar til å redusere tilliten mellom borgerne, og spesielt til de som faktisk er syke og ikke kan jobbe. Dette er et demokratisk problem, og det skal vi ikke ta lett på. Denne typen saker er åpenbart svekkende for tilliten og holdningene til skatt, og kan over tid redusere viljen til å betale skatt.

– Vi må se på sykelønnsordningen og få til at flest mulig jobber mest mulig. Hvis man ser hva som skjer med svenske arbeidstagere som kommer til Norge, så øker plutselig sykefraværet deres. Hva forteller det når det er de samme menneskene og de samme jobbene?

Sykelønnsordningen kan fremstå som provoserende generøs.

– Er det for dårlig tilsyn med leger som sykmelder?

– Vi har ikke mangel på tilsyn og kontrollorganer i dette landet, men vi må ha system som sikrer at velferdsstaten ikke misbrukes. Jeg opplever at leger gjør sitt beste, men det er vanskelig å vite. Vi er mennesker som vanskelig kan plasseres i bokser, men om vi bør ha et system som sikrer en viss uniformitet ved tildeling av sykmeldinger noe som bør tas opp til debatt. Varighet og vilkår for sykmelding bør i større grad tematiseres.

– Har aktivisme tatt over for arbeid?

– Tror du det er utbredt med sykmeldinger når det viser seg at man kan jobbe?

– Jeg tror dessverre at det er mer utbredt enn mange ser for seg. Det bringer oss tilbake til om vi har for generøse sykelønnsordninger. Har man kapasitet til å være demonstrant 40 timer i uken, hvorfor kan man ikke da jobbe minst 20 timer? Spørsmålet er om vi har for liberal tildeling av langvarige sykmeldinger. At vi har blant verdens høyeste sykefravær kan tyde på det, sier Farahmand.

– Men også Høyre er liberale, som ved at partiet ikke ønsker karensdag.

– Vi skal ha programmet til debatt nå og fullstendig til våren. Hvis vi ser på landene rundt oss klarer de å levere gode velferdstilbud med betydelig lavere utgifter til sykelønn. Det sier noe om sykelønnsordningen vår. Vi må se på hvilke incentiver som må til å få folk fortest mulig tilbake på jobb.

Han tar uoppfordret opp at også politikere blir sykmeldt, noe det har vært mye fokus på. På lederplass skrev Finansavisen for en uke siden om «en rar politikersykdom» etter Stavanger-ordfører Sissel Knutsen Hegdals sykmelding. Tidligere har KrF-leder Olaug Bollestad vært sykmeldt, Trond Giske, Bjørnar Moxnes og også KrF-topp Ida Lindtveit Røse etter at mannen ble avslørt i snikfilming på toalettet.

– Det er nok dessverre slik at vi har for liberale og gunstige sykelønnsordninger. Det betyr ikke at ikke de som virkelig er syke skal få være syke, men vi må først sikre at flest mulig jobber, og når de blir syke, at de kommer tilbake i jobb raskere.

Vi kan ikke ha et samfunn der enkeltmenneskers ideologiske behov finansieres gjennom skatteseddelen.

– Høyre har også hatt regjeringsansvar nylig.

– Vi har hatt regjeringsmakt, men problemet blir stadig klare for alle partier, så vi må se på velferdsordninger og incentiver. Hvis vi vil gjøre noe med ulikhet er den beste måten å sørge for at folk er i arbeid, og da må incentivene bidra til at folk jobber det de kan, og står i jobb så lenge de kan. Hva sier det om verdien av å jobbe når aktivisme har høyere verdi enn å være i jobb? Har aktivisme tatt over for arbeid i Norge. Gjennom jobb har vi bygget et samfunn. Det har en høy verdi utover lønnen, sier Farahmand.

Leve av aktivisme etter oljen?

– Aktivisme kan ikke være det vi skal leve av etter oljen. Vi er avhengige av et samfunn der folk er i jobb. Misbruk av velferdssamfunnet er å utvise forakt for demokratiet og det norske samfunnet. Vi kan ikke ha et samfunn der enkeltmenneskers ideologiske behov finansieres gjennom skatteseddelen, sier Farahmand.

– Den kristne tro har vel også noen betenkeligheter rundt misbruk av fellesskapets midler, legger han til.

Fredrik Glad-Gjernes slår tilbake mot Farahmands kritikk.

– Jeg bruker sykmelding slik den er tiltenkt, nemlig å bli frisk og ha nok krefter til familie og livet generelt, mens jeg blir frisk. Høyre mener muligens at syke arbeidere bør bruke all sin kapasitet på jobben, og så ligge strak ut fra etter arbeidstid til neste arbeidsdag. Heldigvis er det ikke slik velferdsstaten fungerer. Man må balansere jobb og fritid slik at restkapasiteten i en sykdomsperiode brukes delvis på jobb og delvis på familie og livsforpliktelser, sier Glad-Gjernes.

– Høyre må også huske på at folk har ulike jobber. Jeg er sykemeldt fra en krevende lederjobb, men klarer å bruke noen timer på frivillig arbeid som ikke belaster kroppen på samme måte. Jeg har også glede av å være engasjert i frivilligheten og opplever at dette hjelper meg til å bli frisk. Trening og behandling er bra. Men aktivisme mot folkemord og masseutryddelse pga. klimakrise er også relativt konstruktivt for meg. Det gir både hvile og opptrening, slik at jeg kommer raskere tilbake på jobb. Høyre bør holde seg for gode til å mistenkeliggjøre syke arbeidstagere. Selv har jeg vært i fulltidsjobb i 33 år uten sykepermisjon. Og jeg tenker å fortsette jobbe, sier han.

Det Glad-Gjernes kaller en krevende lederjobb er å lede en organisasjon med ti ansatte, eiet av Norges KFUK-KFUM og KFUK-KFUM-speiderne i Norge. Organisasjonen mottar 37 millioner kroner i året i statlig støtte, og der styreleder Eirin Smedsrud Bekk gir følgende karakteristikk av sin oppgave:

«Jeg er styreleder i KFUK-KFUM Global, et verv som er 100 prosent frivillig arbeid som jeg gjør på fritiden og som ikke innebærer noe arbeidstid, lønn eller honorar. Noe som gjør at betalte arbeidsoppgaver må komme først i rekken».