Arbeidstilsynet mener at renholdsselskapet ISS kan ha brutt arbeidsmiljøloven og vil nå granske bransjegiganten. Illustrasjonsfoto: Colourbox.com

Arbeidstilsynet gransker renholdsgigant

Arbeidstilsynet går renholdsselskapet ISS nærmere etter i sømmene etter mistanker om alvorlige brudd på flere paragrafer i arbeidsmiljøloven.
Tips oss! Telefon: 22 80 85 80 | tips@abcnyheter.no
skriv ut 5

Tekst:

Foto:

  • Colourbox

Onsdag 25.01.2012, kl. 09:46


Ifølge Bergens Tidende skal avdelingen til ISS i Bergen granskes nærmere etter at ansatte har meldt fra om ulovlig overtid, trakassering av ansatte og dårlige sikkerhetsrutiner.

– Når ISS som selskap bryter arbeidsmiljøloven, er det alvorlig. Det har noe med moral å gjøre, sier konserntillitsvalgt Eva Jensen, som har gjennomgått dokumentasjonen i en av sakene.

Dokumentasjon som avisen har fått tak i, kan tyde på at ansatte i ISS har jobbet nærmere 1.000 overtidstimer i løpet av et år, godt over lovens øvre grense på opptil 400 timer. Flere ansatte skal også ha fått mindre lønn enn det de har krav på.

Les også: Én av fem kjøper svart arbeid

Påstandene inkluderer også at ansatte skal ha rengjort kommunale leiligheter i Bergen uten verneutstyr, noe som har ført til at de ubeskyttet har måttet plukke store mengder brukte sprøytespisser. Noen hevder også at de har vært utsatt for trakassering.

Regiondirektør Fredrik Duus ønsker ikke å kommentere påstandene, men sier han avventer onsdagens møte med Arbeidstilsynet.

Han mener at hvis påstandene er riktige, så må det dreie seg om enkelttilfeller.

Etter en landsomfattende kontroll i fjor fikk ISS påpakning fra Arbeidstilsynet nettopp for ulovlig overtidsbruk.

Les også:

Foreslår minstepris for vaskehjelp

En av fem godtar svart vaskehjelp

Betaler for å slippe husarbeid


Les flere nyheter her

Lesernes kommentarer

Nadezda Aalberg

25. januar 2012 - 10:44

På tide

Jeg har jobbet hos ISS. Folk fikk 1 time for å utføre jobben som er fysisk umulig å gjøre raskere enn for 1 1/2 time. Fikk aldri betaling for denne ufrivillig overtid. Det var ikke regnet med at folk skulle ta noe pauser i jobben. Vi klaget, men fikk svar "Dere vasker altfor bra. Best å la være å gjøre dette." Vi brukte etsende sprøyte- og vaskemidler, men fikk ingen vern. Det var ingen nytte å klage, så vi sluttet - alle vaskere på samme dag.

Einar Ofsteng

25. januar 2012 - 12:13

Gledene ved

Gledene ved privatisering........

Jeg jobbet selv som rengjører i en butikk. Etter en stund sa de oss opp, fordi de hadde leid inn ett nystartet selskap til å gjøre jobben. Vi fikk jobb der, og gikk ned i lønn. Vi vasket blandt annet i samme butikken, og hadde rundt halvparten av tiden til rådighet. Vi fikk beskjed om å ikke skrape opp prislapper og tyggegummi, da dette ikke var inkludert i prisen. Det samme gjaldt en del annet arbeid.

Rolv Johannessen

25. januar 2012 - 12:49

Høres ikke bra ut.

Nei jeg tror faktisk det beste man kan gjøre i dag er og starte sitt eget enmannsfirma, Være med selv på anbudsrunden, da først får man selv nyte godt av det man arbeider for, da kan vi luke vekk disse forbannende kontorhvalpene som tar hele overskuddet selv og putter i egen lomme ,send dem hjem med smilet sitt.
I allefall dette har jeg selv gjort ,startet mitt eget firma.''

Hilsen meg.lykke til

Tenk og være så innmari kriminell og svindle virkelige arbeidsfolk som gjør selve jobben ,,jeg har ikke ord.

Yvonne Gustavsen

25. januar 2012 - 12:31

Utnytting

Jobbet selv for ISS en kort periode sent på 80-tallet. Mange ble ansatt på samme tid, og nesten alle sluttet etter få dager. Vi fikk i oppdrag å vaske store fabrikker på 4 timer. Ingen brukte mindre enn 5-6 timer.Uten overtidsbetaling. Dette var på østlandet, så dette gjelder nok for hele landet. Helt utrolig de behandler ansatte på den måten fremdeles!

Kai Stick

25. januar 2012 - 12:36

Ikke så enkelt nei...

Problemet ligger jo mye i hva slags kontrakt man skriver under på når man sier ja til jobben. Sier man ja til 110 kr,- timen hjelper det lite å klage i ettertid. Folk må se litt nøye på arbeidskontrakter og ikke skrive under på ting bare for å få jobb. Og så lenge det finns folk som heller jobber for 100 kr timen, enn å gå på NAV. Så er det ikke så vanskelig å få folk til å si ja heller... :))